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中國中鐵股份有限公司工程系列教授級
高級工程師任職資格評審實施辦法
中鐵股份職改〔2007〕003號
第一章 總 則
第一條 為了進一步貫徹落實黨的“尊重知識，尊重人才”的方針，表彰和鼓勵在工程建設和施工生產(chǎn)中，成績優(yōu)異、貢獻突出、具有很高技術水平或學術水平的工程技術人員，促進中國中鐵股份有限公司（以下簡稱“股份公司”）高層次專業(yè)技術人才隊伍建設，結合股份公司實際，制定本實施辦法。
第二條 依據(jù)本實施辦法經(jīng)評審合格并獲得相應證書的人員，表明已具備相應的技術水平和能力，具備教授級高級工程師職務任職資格。
第二章 評審范圍
第三條 本實施辦法適用于從事鐵道、橋梁、隧道、站場、房建（含給排水、暖通）、公路、市政、通信、信號、電氣化、電力、機械（含工程機械、機械制造）等專業(yè)工作的在冊在崗工程技術人員和技術管理人員。
第三章 申報條件
第四條 凡申報評審教授級高級工程師任職資格評審的人員，必須遵守國家法律，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。在任高級工程師期間，技術干部定期考核均達到良好以上，至少有一年為優(yōu)秀。具有理工科大學本科畢業(yè)及以上學歷，從事高級工程師工作五年及以上。
第五條 對先評聘為高級工程師職務，后取得相近專業(yè)大學本科畢業(yè)學歷（包括取得同等學歷研究生學位證書）者，取得學歷前任高級工程師職務年限二年折算為取得學歷后一年，前后累計任高級工程師五年及以上。
第四章 評審條件
第六條 評審教授級高級工程師時，在工作經(jīng)歷、能力、業(yè)績和成果方面的基本要求如下：
1．必備條件
（1）主持過國家、省部級、股份公司下達的重點科研項目，其成果通過鑒定或省部級、股份公司組織的專家評審，技術水平達到國內(nèi)先進水平；或作為技術負責人（項目負責人）主持過大型或國家、省部級重點工程項目的設計、施工、技術改造，且技術含量高，工藝先進，質量優(yōu)秀；或作為項目負責人主持過國家、省部級下達的重點新產(chǎn)品開發(fā)項目，產(chǎn)品關鍵技術獲得國家專利。
（2）掌握本專業(yè)國內(nèi)外技術發(fā)展動態(tài)，具有開拓新研究領域和解決設計、施工、制造中的重大技術難題的能力和經(jīng)歷。
（3）任高級工程師以來，在國際或國內(nèi)學術刊物上公開發(fā)表本專業(yè)學術論文兩篇及以上；或有正式出版的專著。
（4）具有指導本專業(yè)其他高級工程師工作的經(jīng)歷，具有培養(yǎng)專門人才的能力。
2．任高級工程師職務以來，具備下列條件之一:
（1）組織或主持過國家、省部級或股份公司重點科研項目或技術攻關項目，取得了顯著技術成果或經(jīng)濟效益，獲得國家級科技進步各等獎或省部級三等、股份公司科技進步二等獎及以上的主要獲獎人(等級內(nèi)額定人員，下同)。
（2）組織或主持過國家、省部級重大工程項目的總體設計與施工，取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益，其綜合經(jīng)濟技術指標達到國際或國內(nèi)先進水平，獲得建筑工程魯班獎或詹天佑土木工程大獎或國家優(yōu)秀勘察設計金質獎、省部級、股份公司優(yōu)秀勘察設計一等獎的項目總體或關鍵項目技術負責人。
（3）開創(chuàng)性地提出本專業(yè)的研究或開發(fā)方向，取得重要研究成果；或有創(chuàng)見性的技術專著、論文，填補國內(nèi)空白，得到國家、省部級、股份公司有關部門認可；或獲得一級學會優(yōu)秀論文一等獎。
（4）在技術上有重大發(fā)明創(chuàng)造或重大技術革新，其關鍵技術獲得國家發(fā)明專利，并取得顯著經(jīng)濟效益（100萬元以上）；或解決了關鍵性技術難題，技術水平在國內(nèi)處于領先水平，對推動行業(yè)的技術進步、經(jīng)濟發(fā)展做出了突出貢獻。
（5）在本專業(yè)內(nèi)具有較高的知名度，作為專家多次參加國家、省部級、股份公司組織的本專業(yè)重大項目的技術論證、成果鑒定、標準規(guī)范的審查等。
第五章 外語和計算機考試
第七條 申報教授級高級工程師任職資格評審的人員，必須參加全國統(tǒng)一組織的職稱外語A級考試，并成績達到50分及以上(有效期為5年)。
第八條 參加評審的工程技術人員，在近５年內(nèi)，符合下列條件之一者，可免試外語：
1．公派出國學習、進修、講學和從事科研工作連續(xù)一年及以上。
2．參加教育部組織的選拔出國留學人員WSK考試，成績達到出國標準線，即英語（EPT）、日語（NNS）和俄語（TпPя）成績達到110分及以上；德語（NTD）成績達到65分及以上；法語（TNF）成績達到60分及以上。
3．參加股份公司組織的外語資格考試，并取得B級及以上證書。
4．任高級工程師10年以上，并且正式出版過本專業(yè)外文著作或譯著是前五名作者或翻譯本專業(yè)有學術價值的著作、公開發(fā)表的論文并經(jīng)本專業(yè)兩名專家（省部級、股份公司及以上突貢專家）認可，累計不少于1萬字。
5．享受國務院政府特殊津貼人員；中國青年科技獎獲得者；新世紀百千萬人才工程國家級人選；省部級、股份公司及以上有突出貢獻的中青年專家；詹天佑大獎、成就獎、人才獎、貢獻獎、青年獎的獲得者。
6．距離法定退休時間不足五年（計算到參評當年12月31日）。
第九條 申報教授級高級工程師任職資格評審的人員，必須參加全國統(tǒng)一專業(yè)技術人員計算機應用能力考試，并取得不少于三個模塊成績合格證書。其中，研究設計類參評人員必須考取CAD制圖軟件模塊。
符合下列條件之一的人員可免于全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試或部分模塊的考試：
1．取得計算機科學與技術專業(yè)(含計算機及應用、計算機軟件、計算機科學教育、軟件工程、計算機器件及設備、計算機信息管理、計算機網(wǎng)絡)(以下簡稱計算機專業(yè))大學?？萍耙陨蠈W歷的人員。
2．全日制碩士研究生畢業(yè)，取得兩個模塊的有效單科合格證書。
3．全日制博士研究生畢業(yè)。
4．參加全國計算機軟件專業(yè)技術資格考試，取得高級程序員資格證書的人員。
5．申報副高級專業(yè)技術職務時已按規(guī)定參加計算機考試，并取得三個模塊合格證書的人員。
6．參加評審當年1月1日前年滿45周歲。
第六章 名額控制與推薦程序
第十條 教授級高級工程師總數(shù)不超過本單位現(xiàn)職高級工程師總數(shù)的10％，科研、設計單位不超過15%。
第十一條 由各單位干部(人事)部門在充分征求有關業(yè)務部門和同行專家意見的基礎上，委托各單位工程系列中級專業(yè)技術資格評審委員會評議推薦，經(jīng)出席會議委員的二分之一（不含）以上贊成并經(jīng)單位同意后，報股份公司組織評審。
第七章 任職資格評審
第十二條 教授級高級工程師任職資格評審工作一般每年舉行一次。股份公司工程系列教授級高級評委會執(zhí)行委員須達到所規(guī)定的最低人數(shù)17人以上，根據(jù)專業(yè)相近的原則，由執(zhí)行委員（成員）3-5人組成學科組，方可開展評審工作。股份公司二級子公司工程中級評委會執(zhí)行委員須達到所規(guī)定的最低人數(shù)13人及以上，方可開展評審推薦工作。不具備組建相應專業(yè)評審委員會條件的，可組成以具有本系列中級以上專業(yè)技術資格人員為主的評審推薦小組，推薦小組不少于9人。執(zhí)行委員、成員須根據(jù)當年參評對象的專業(yè)分布和數(shù)量在評審委員會專家?guī)熘谐槿?。高級評委會下設的學科組有否決建議權。
第十三條 各級專業(yè)技術資格評審委員會必須嚴格按《中國中鐵股份有限公司專業(yè)技術職務任職資格評審委員會組織辦法》中的“評審程序”和有關規(guī)定開展評審和評審推薦工作，堅持“客觀公正、實事求是”的原則，樹立質量第一的評審意識，掌握標準，堅持條件，嚴格程序，公開評價。
評審程序主要包括：干部人事（職改）部門介紹情況；學科組初審；評審委員會審議；評審委員會表決；公布評審結果。在評審前由股份公司所屬單位對參評高級專業(yè)技術資格人員進行業(yè)務答辯。
評委會表決時，經(jīng)執(zhí)行委員三分之二及以上贊成，參評對象的專業(yè)技術資格方獲通過。
第八章 申報及評審材料
第十四條 申報教授級高級工程師任職資格的評審，采取個人申報的方式，參評對象按照本單位干部人事（職改）部門職改工作通知要求，并對照本實施辦法規(guī)定條件，認為符合 “申報條件”、“評審條件”、“外語和計算機考試”等項規(guī)定時，可申報教授級高級工程師任職資格的評審，并按規(guī)定報送有關評審材料。
第十五條 申報教授級高級工程師任職資格的評審，應報送以下材料：
1．《專業(yè)技術職務任職資格評審表》（16K）一式二份。
2．《高級專業(yè)技術職務任職資格評審推薦簡表》(B4)一式30份。
3．近五年內(nèi)在國際或國內(nèi)學術刊物上公開發(fā)表的代表本人水平的論文一篇，及專家閱評意見各一份。專家閱評意見應均達到良好及以上。閱評的專家均為本專業(yè)兩名正高，并要有一定知名度，其中至少有一名外單位專家。
4．任高級工程師職務以來有關業(yè)績、成果方面的主要材料:
（1）專業(yè)技術成果鑒定與獲得的獎勵、專利證書等復印件各一份；
（2）公開發(fā)表的學術論文、研究技術報告和專著一套，但最多不超過八篇、冊。并且須附刊物的封面、封底、目錄、內(nèi)容，學術會議交流的要附錄用證書或通知。
上述材料可用原件或復印件，但所有復印件一律采用A4紙，并均須經(jīng)干部人事（職改）部門審查原件后蓋章，方為有效（下同）。
5．應提供的其他證明材料：
（1）附先、后取得學歷的畢業(yè)證書復印件各一份 。
（2）高級工程師《專業(yè)技術資格證書》及單位聘任（用）令復印件一份。
（3）參加全國統(tǒng)一組織的職稱外語、計算機考試成績通知書或合格證書原件及復印件各一份（分別附在二份《評審表》相關欄中）。
外語、計算機免試的，須附有關證書或證明材料復印件一份。
6．報股份公司評審材料文整要求：
（1）報股份公司評審人員的材料必須齊備、整潔，規(guī)格統(tǒng)一，除《評審推薦簡表》和兩份《評審表》外，其他材料應按目錄順序裝訂成冊，各單位干部人事（職改）部門應先進行清理，認真審查，嚴格把關。
（2）材料整齊完備后，按一人一袋裝入大小統(tǒng)一的檔案紙袋，紙袋須貼上填寫好的《擬評審教授級高級工程師專業(yè)技術職務報送材料目錄》。
（3）評審人員的信息要準確完整，結構和相關標識要與文件要求相符。
第九章 附則
第十六條 本實施辦法所規(guī)定的學歷、資歷、工作經(jīng)歷、能力、業(yè)績、成果及外語、計算機考試等各項條件必須同時具備，其中，學歷為國民教育學歷。
第十七條 本實施辦法中所提及的特大、大、中、小型工程項目等級，參照行業(yè)有關技術標準和規(guī)范執(zhí)行。
第十八條 作為必備條件、充分條件及代表作品所報送的論文或專題技術報告，其參評對象均應為第一作者。正式出版的專業(yè)著作，未署名作者的，須附著作主編或副主編及主管部門的證明。
第十九條 本實施辦法中提及的公開發(fā)表的論文均指在國際或國內(nèi)學術刊物上公開發(fā)表的學術論文，且具有國際刊號ISSN和國內(nèi)統(tǒng)一刊號CN。
第二十條 經(jīng)評審通過取得教授級高級工程師任職資格的人員，其資格證書由股份公司統(tǒng)一印制和用印，并在股份公司范圍內(nèi)有效。
第二十一條 評審專業(yè)技術資格，必須嚴肅認真。對于虛報、偽造學歷、資歷、業(yè)績，以及剽竊他人成果者，一經(jīng)查實，取消其資格，并給予必要的行政處分。
第二十二條 本實施辦法由股份公司職改辦負責解釋。
第二十三條 本實施辦法自公布之日起實施。